简历当中的跳槽记录情况如何了？

2013-11-06 11:14 点击量:1277 来源：未知

相信大家对于简历里的跳槽记录非常有兴趣吧，下面我们就从跳槽的求职者比例以及工作时间和跳槽次数的情况进行分析，也好了解下自己的简历跳槽情况到底属于一个什么样的程度，也就可以知道招聘者大概是怎么看你的。如此在填写简历的时候就可以适当遮掩或者采取其他方式去减少跳槽带来的危害性。

先说说简历跳槽次数在性别方面的情况，男性跳槽的次数明显比女性高得多，如果说按照平均数来看男性高过女性百分之六十以上，由此可见男性和女性的性格差异性，怪不得这男人喜欢在外面到处乱跑乱来，而女性则喜欢过着稳定的工作所以女性喜欢找个条件好的男人。总之性格决定了人的行为，那么简历里跳槽次数的比例情况如何？跳槽次数在六次以上的几乎是寥寥无几的，而跳槽次数在三到五次之间的大概占到了五成的比例，而跳槽次数在一到两次的占到了将近四成，没有跳槽过的求职者仅仅不到一成。而这些没有跳槽过的求职者其实基本上就是大学生了，因为他们刚刚毕业哪里还有跳槽的经历？总而言之几乎九成以上的人都跳槽过。特别是现在的年轻人基本上就都跳槽过，这也说明了他们对于工作的随意性以及心浮气躁的气质。

简历跳槽次数和工作时间的关系又如何了？工作时间超过十年的跳槽人数只有不到一成，而工作时间超过了六年的跳槽者不到半成，这说明了这类人群习惯了稳定的工作。而工作时间小于六年的求职者跳槽比率最高。