练好专业技能硬功 破解大学生就业难题

2013-09-23 15:55 点击量:2221 来源：东方网

　　 2013年，迎来了近几年形势最为严峻的大学生毕业季，一方面是699万高校毕业生，为建国64年以来高校毕业生人数最多的一年，面对处在经济复苏阶段的社会环境，大量高校毕业生一职难求，而另一方面，众多企业即便是高薪却招不到符合企业要求的技能型人才，大量技能型职位一才难求。

　　怎样破解大学生就业难题，关键还在于大学生练好专业硬功。信息管理与工程学院相对于该校的会计学院和金融学院来说并非优势学院，以往的毕业生由于忽略了自身的专业优势，跟金融和会计的学生去抢金融行业和“四大”会计师事务所的岗位，往往缺乏竞争力。针对大学生眼高手低、专业技能不过硬的缺陷，上海财经大学信息管理与工程学院抓住信息技术大发展的时代契机，从2009年开始，启动了以科研创新为引导的学生专业技能培养项目，利用本院IT信息技术专业优势，结合上海财经大学财经类学科背景优势，紧紧围绕培养大学生专业素养、提升科研创新能力做文章，着力打造具有创新意识、专业技能扎实的IT信息技术专业人才。学院不断加大在学生科研创新能力培养中的投入力度，从打造校企合作创新实践平台、开通以教师科研为基础的师生互动、创立信息技术俱乐部、成立创新项目导师团、开展科研学术沙龙等多个方面进行了积极有益的探索，经过一系列措施的大力引导，培养学生的专业技能和科研创新能力，树立起了专业技能学习的自信心，经过近四年的努力，学生在创新意识和专业技能培养方面取得了显著的效果，应聘IT咨询和信息技术类企业和岗位的学生大幅度增加，从2009年的不到10%增长到2013年的25%，许多毕业生觉得大学期间培养的过硬的专业技能素养是他们在应聘中制胜的法宝。

　　2013届毕业研究生刘琳同学在海通证券实习期间被推荐到后台数据部门，一开始部门领导认为上海财经大学毕业的女生在专业技能方面肯定不会有太好的表现，不愿意留用该同学，但是经过一段时间的试用后改变了这一偏见，顺利地给了她一份年薪20万的职位。刘琳同学说正是她在本科和研究生期间在专业技能方面得到的不断提升打造了过硬的专业本领，从而顺利地拿到了这份满意的工作。近几年，该院毕业生以其过硬的专业本领，初次就业率一直稳定在92%以上，其中研究生的初次就业率一直稳定在95%以上，2012年更是达到了100%。在2013年的“史上最难就业季”，该院224名本科毕业生的实际签约率仍然达到了92%，向母校递交了一份合格的毕业答卷。